Abriu concurso

29 vagas para agente 2ºclasse
http://dre.pt/pdf2sdip/2009/06/113000000/2356323565.pdf

ai vou eu.................lol

"(...) 2 — Prazo de validade — Este concurso é válido para o provimento dos postos de trabalho colocados a concurso, e para os que for decidido prover no prazo de seis meses, após a publicação da lista de classificação final.(...)"

in Diário da República, 2.ª série — N.º 113 — 15 de Junho de 2009


Talvez não venham a ser apenas 29 vagas...

Até que enfim.........................

Venham eles que fazem falta.
Sejam bem-vindos e boa sorte a todos os concorrentes. Já pareço o José Carlos Malato.

Hasta la vitoria...siempre!
Alexandre Silva.

Humm, ja passei a palavra a "boa gente".

Venham eles!
Vamos encher este país de PMs!... que bem precisa.
Anda aí muita malandragem!!!

boas , alguem tem algum teste ou alguma coisa que possa partilhar ...
Sou candidato ao concurso e ja tenho alguma pratica em concursos da psp e gnr e guarda prisional , mas para policia municipal nunca fiz nenhum teste ....no mesmo dia temos a prova cultural e a especifica ?
alguma coisa quue possam partilhar com quem esta no concurso ???

Boas pelo que sei é que tens que estudar a legislação que vem mencionada no DRE legislação especifica vais ter perguntas sobre isso quanto ao resto referente ao concurso para Gaia tens prova de português e matemática ,é uma sorte .

Sao testes de escolhA multiplica ? Pk disses que Sao uma sorte?

Jorgenaz escreveu:Sao testes de escolhA multiplica ? Pk disses que Sao uma sorte?

No meu tempo não eram... Tinhas que desabafar mesmo e de preferência bem!

Humm ok . E o teu teste cultural era com perguntas sobre que ?

Boas, pessoal!

Como muitos de vós, com toda a certeza, estou também inscrito em vários outros fóruns congéneres (forumdefesa, forumGNR, etc.). E, tal como aqui, partilho informação e experiências com os restantes membros, não só sobre a carreira de PM, mas numa perpectiva de criar laços com elementos de outros grupos profissionais, com os quais se tem vindo a descobrir um certa afinidade funcional...

No entanto, e tal como aqui, tem-se notado um gradual surgimento de novos membros que, ainda não sendo polícias, assim o pretendem ser, utilizando estes fóruns como um veículo de recolha de informação importante e, assim, conseguirem corresponder àquilo que lhes será exigido futuramente, aquando da prestação de provas do concurso.

Por isso, tenho sido "bombardeado", através de MP, com perguntas sobre as referidas provas para a PM Gaia, e ao qual não lhes sei responder correctamente, por infelicidade... uma vez que tenho origem na PM Sintra.

A forma de concurso (ou procedimento concursal) e os respectivos métodos de selecção - ou provas -, encontram-se previstos na lei (Art. 53.º da LVCR em conjugação com a Portaria n.º 83-A/2009 de 22 de Janeiro), sendo a ordem da sua realização descrita no respectivos aviso de concurso, ora publicados em DR.

Contudo, o formato que esses métodos de selecção podem assumir, assim como os seus conteúdos temáticos, poderão variar de autarquia para autarquia. A exemplo:

Concurso PM Gaia (Diário da República, 2.ª série — N.º 113 — 15 de Junho de 2009)

"(...)8.2 — A eliminação dos candidatos que não mostrem aptidão ou não obtenham aprovação é feita pela seguinte ordem de aplicação dos métodos de selecção: prova de conhecimentos, exame psicológico de selecção e exame médico de selecção, donde que:
a) Na prova de conhecimentos, que consistirá na realização de uma prova escrita pontuada numa escala de 0 a 20 valores, serão eliminados os candidatos que não obtenham nota igual ou superior a 9,5 valores;
b) No exame psicológico de selecção serão atribuídas as menções de Favorável preferencialmente, Bastante favorável, Favorável, Com reservas e Não favorável, sendo eliminados os candidatos que não obtenham, pelo menos, a menção de Favorável.
c) No exame médico de selecção será atribuída menção qualitativa de Apto e Não Apto, sendo eliminados os candidatos considerados Não Aptos.
8.3 — A prova de conhecimentos versará sobre as matérias constantes do programa de provas a seguir indicado:
8.3.1 — Programa de provas:
8.3.1.1 — Conhecimentos gerais:
Prova escrita de português;
Prova escrita de matemática.
8.3.1.2 — Conhecimentos específicos:
Lei 169/99, de 18/09, alterado pela Lei 5 -A/2002 de 11/01 rectificado pela Decl. 4/2002 de 6/02 Estabelece o quadro de competências, Reg. Jurídico de funcionamento dos órgãos de municípios e freguesias;Código de Procedimento Administrativo, aprovado pelo Decreto- -Lei n.º 442/91, de 15/11, alterado pelo Decreto -Lei n.º 6/96, de 31/01; Lei n.º 58/2008, de 09/09 — Estatuto disciplinar dos trabalhadores que exercem funções públicas; Lei n.º 19/04, de 20/05 — Estabelece o regime e forma de criação das polícias municipais; Decreto -Lei n.º 39/2000, de 17/03 — Regula a criação de serviços de polícia municipal; Decreto -Lei n.º 40/2000, de 17/03 — Regula as condições e o modo de exercício de funções de agente de polícia municipal;Código da Estrada. RCTFP e respectivo Regulamento, aprovados pela Lei n.º 59/2008, de 11/09.
8.4 — A entrevista profissional de selecção considerará como parâmetros a postura física e comportamental, a expressão verbal, a sociabilidade, a experiência, o espírito crítico e a maturidade do candidato.(...)"


Concurso PM Sintra (Diário da República, 2.ª série — N.º 76 — 20 de Abril de 2009)

"(...)4 — Métodos de selecção a aplicar:
4.1 — Prova teórica escrita de conhecimentos, gerais e específicos, com carácter eliminatório (considerando -se, para tanto, as classificações inferiores a 9,5 valores), com a duração total de 3 horas, visando avaliar os níveis de conhecimentos académicos e profissionais dos candidatos, exigíveis e adequados ao exercício das funções;
4.2 — Exame psicológico de selecção, com carácter eliminatório (considerando -se, para tanto, as menções qualitativas “Com reservas” e “Não favorável”, correspondendo -lhe as classificações de 8 e 4 valores, respectivamente), visando avaliar as capacidades intelectuais, de avaliação e intervenção e as características de personalidade dos candidatos, a fim de determinar a sua adequação à função de agente de um serviço de polícia municipal;
4.3 — Exame médico de selecção, com carácter eliminatório (considerando -se, para tanto, a menção de “Não apto”), visando avaliar as condições físicas e psíquicas dos candidatos, tendo em vista determinar a sua aptidão para o exercício da função da carreira de polícia municipal;
4.4 — Entrevista profissional de selecção visando avaliar, numa relação interpessoal e de forma objectiva e sistemática, as aptidões profissionais e pessoais dos candidatos, e em que serão considerados com parâmetros relevantes, a postura física e comportamental, a expressão verbal, a sociabilidade, a experiência, o espírito crítico e a maturidade do candidato.
5 — Os critérios de apreciação e ponderação da entrevista profissional de selecção, bem como o sistema de classificação final, constam de acta de reunião do júri do concurso, sendo a mesma facultada aos candidatos sempre que solicitada.
6 — Prova de conhecimentos:
6.1 — Serão avaliados conhecimentos gerais e específicos, sendo constituída por duas partes distintas: a primeira parte pretende avaliar os conhecimentos de cultura geral e o domínio da língua portuguesa, com duração de uma hora e trinta minutos; a segunda parte incidirá sobre a legislação constante do programa de provas abaixo indicado, com consulta dos diplomas legais referidos, sem anotações, tendo igualmente uma duração de uma hora e trinta minutos.
6.2 — Programa da prova de conhecimentos específicos: Quadro de transferência de atribuições e competências para as autarquias — Lei n.º 159/99, de 14 de Setembro; Quadro de competências e regime jurídico dos órgãos dos municípios e das freguesias — Lei n.º 169/99, de 18 de Setembro, alterado pela Lei n.º 5 -A/2002, de 11 de Janeiro e pela Lei n.º 67/2007, de 31 de Dezembro; Código de Procedimento Administrativo — Decreto -Lei n.º 442/91, de 15 de Novembro, alterado pelo Decreto -Lei n.º 6/96, de 31 de Janeiro; Estatuto disciplinar dos trabalhadores que exercem funções públicas, aprovado pela Lei n.º 58/2008, de 09 de Setembro; Lei -quadro, que define o regime e forma de criação das policias municipais — Lei n.º 19/2004, de 20 de Maio; Regime Jurídico das contra -ordenações — Decreto -Lei n.º 433/82, de 27 de Outubro, com as alterações introduzidas pelo Decreto -Lei n.º 244/95, de 14 de Setembro, pelo Decreto -Lei n.º 323/2001, de 17 de Dezembro e pela Lei n.º 109/2001, de 24 de Dezembro.(...)"


Assim sendo, venho pedir aos colegas de Gaia que, aqui, se disponibilizem no sentido de fornecer as informações necessárias aos futuros candidatos, que, tal como nós em tempos idos, se encontram a passar por um período de tremenda ansiedade, e possível "terror" face a um processo que lhes é desconhecido.

Obrigado. E uma boa sorte a todos os candidatos!!!!

ola, gostaria de saber onde posso visualizar esses decretos, nao sei em que parte do site do Dr é que posso ver, nao estou a conseguir, obrigado

http://www.dre.pt/sug/1s/diplomas.asp

Escolhe o diploma (Decreto-Lei, por exemplo) e o número.

obrigado, ja estou a ver, deviam era dizer no DR se foram ou nao alterados podem ser as versoes originais e nao as modificadas, o que me parece é que alguma sleis do Dr estao desatualizadas aqui parecem estar mais actuais http://www.pgdlisboa.pt

O DRE não tem diplomas desactualizados. O DRE não é mais que uma base de dados jurídica de toda a legislação publicada desde 1960 (1.ª série) e 2000 (2.ª Série).
O link que juntaste é referente a uma compilação de diplomas, regularmente actualizada em função das revogações expressas existentes... Normalmente as revogações tácitas passam-lhes ao lado...!!
Mas no DRE tens igualmente o DIGESTO (ou Sistema Integrado para o Tratamento da Informação Jurídica) que apresenta a legislação publicada em Diário da República - 1.ª Série e 2.ª Série - com indicação de eventuais remissões ou alterações aos diplomas em causa.


Segue o link http://www.dre.pt/sug/1s/diplomas-lista.asp, e de seguida carrega em consultar vigência e produção de efeitos (DIGESTO) da Lei n.º 140/99, de 28 de Agosto...

Tens também o Legix.pt... Mas a sua utilização é um ganda pincel, e está sujeito a subscrição!

obrigado pela informaçao

Parece que vai ser mais um concurso que vai ficar na gaveta falta de verbas...... é preciso dinheiro para a campanha eleitoral

Mas foi anulado o concurso ?

o que sabem do concurso para vila nova de gaia

Vou tentar informar-me nos recursos humanos se o concurso está a andar ou se estagnou. Depois informo por aqui.

No mês de Agosto tudo estagna na função pública... Mas aconteceu uma história curiosa aqui por Gaia. Tenho um amigo meu que concorreu. Acho que no final de Julho, alguém dos recursos humanos lhe ligou a perguntar se tinha concorrido a algum concurso na câmara de Gaia ao que o meu amigo respondeu que sim. Surge então a pergunta para que concurso teria sido. O meu amigo, sem perceber muito bem o que se estava a passar, respondeu que tinha sido para a PM. Então a senhora já esclarecida, agradeceu e disse que era só o que precisava de saber...
Enfim, eu nem sei que comentários hei-de fazer a uma situação destas...

Pelos menos ligou ao teu colega... Não fosse ele prestar provas, e assentar praça como jardineiro sem o saber!